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安徽科技項(xiàng)目申報資訊

名額有限!安徽省2025年國家級和省級技能人才項(xiàng)目申報條件流程及材料清單

文字:[大][中][小] 手機(jī)頁面二維碼 2025/3/5     瀏覽次數(shù):    

  2025年安徽省計劃推薦國家級高技能人才培訓(xùn)基地和國家級技能大師工作室各5個,計劃認(rèn)定建設(shè)省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地10個、省級技能大師工作室40個!安徽省2025年國家級和省級技能人才項(xiàng)目申報指南!小編現(xiàn)將申報條件、流程、材料及時間總結(jié)如下,如有疑問可咨詢小編!

  

  咨詢電話:18715034835(微信同號)

  

  一、國家級高技能人才培訓(xùn)基地項(xiàng)目

  (一)申報對象

  1.2011—2022年期間已被人力資源社會保障部、財政部確定為國家級高技能人才培訓(xùn)基地且項(xiàng)目實(shí)施到期的單位(已建項(xiàng)目)。

  2.被省人力資源社會保障廳、省財政廳認(rèn)定為省級高技能人才培訓(xùn)基地且項(xiàng)目實(shí)施到期的單位(新建項(xiàng)目)。

  (二)申報條件

  1.新建項(xiàng)目申報條件

  (1)具有較強(qiáng)的管理能力和高效的組織管理體系,已建立規(guī)范的培訓(xùn)管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、風(fēng)險管理等制度;遵守國家有關(guān)法律法規(guī),近3年未受過刑事行政處罰和失信聯(lián)合懲戒。

  (2)培訓(xùn)場所和設(shè)施設(shè)備符合國家建設(shè)和安全標(biāo)準(zhǔn),年培訓(xùn)量2000人次以上。

  (3)常設(shè)5個以上經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需緊缺高技能人才培訓(xùn)特色專業(yè)(職業(yè)),并配備相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)裝備。建立了信息化管理與服務(wù)平臺。

  (4)有滿足培訓(xùn)需要的穩(wěn)定的專、兼職教師隊(duì)伍,師生比為1:20以下;高級實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和具有高級技師職業(yè)資格的教師占實(shí)訓(xùn)教師總數(shù)的45%以上。

  (5)與5家以上大、中型企業(yè)建立了穩(wěn)定的校企合作關(guān)系。有5個以上專業(yè)與合作企業(yè)共同研究確定專業(yè)建設(shè)、課程設(shè)置、培養(yǎng)計劃、師資建設(shè)、研發(fā)課題和培訓(xùn)實(shí)習(xí)方案,并與合作企業(yè)共建了培訓(xùn)實(shí)習(xí)基地,聘請企業(yè)高級技師、技師和專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任指導(dǎo)教師。

  (6)面向社會或本行業(yè)開展職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù),承擔(dān)政府補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù),組織和承擔(dān)職業(yè)培訓(xùn)師資研修培訓(xùn)、教材教法研發(fā)等工作。積極開展中國特色企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。

  2.已建項(xiàng)目申報條件

  滿足新建項(xiàng)目申報條件,同時滿足以下條件:

  (1)在先進(jìn)制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)及托育、護(hù)理、康養(yǎng)、家政等民生領(lǐng)域,建立了覆蓋課程設(shè)置、教材開發(fā)、師資建設(shè)、培訓(xùn)裝備、能力評價、技能競賽等方面的較為完備系統(tǒng)的高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)體系。

  (2)年培訓(xùn)規(guī)模不少于3000人。其中,高級工以上培訓(xùn)不少于1000人次。

  (3)年度培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上,企業(yè)及勞動者調(diào)查滿意率達(dá)90%以上。

  (三)申報材料

  1.加蓋市人力資源社會保障局、財政局公章的基地建設(shè)項(xiàng)目候選單位推薦報告,報告應(yīng)簡要介紹被推薦單位的申報優(yōu)勢以及需要重點(diǎn)說明的事項(xiàng)。

  2.申報單位填報的《國家級高技能人才培訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目申報表》,及其制定的項(xiàng)目實(shí)施管理辦法和項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理實(shí)施細(xì)則。

  3.本通知中“申報條件”要求的相關(guān)佐證材料。

  4.其他材料。所在市人力資源社會保障局、財政局委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)對上一期國家級高技能人才培訓(xùn)基地或省級高技能人才培訓(xùn)基地項(xiàng)目建設(shè)的終期評估報告(含資金管理使用情況審計報告),上一期項(xiàng)目建設(shè)期滿后已組織評估的,可直接提交此前評估報告。

  (四)申報名額

  每個市限報名額2個(宣城市、安慶市分別含廣德市、宿松縣,下同)。

  

  二、國家級技能大師工作室項(xiàng)目

  (一)申報對象

  經(jīng)省人力資源社會保障廳認(rèn)定的省級技能大師工作室。

  (二)申報條件

  1.技能大師應(yīng)當(dāng)具備的條件。技能大師應(yīng)當(dāng)具有高級技師及以上職業(yè)資格(職業(yè)技能等級),在某一行業(yè)(領(lǐng)域)技能拔尖、技藝精湛并具有較強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會影響力,在帶徒傳技方面經(jīng)驗(yàn)豐富,身體健康,能夠承擔(dān)技能大師工作室日常工作。原則上還應(yīng)具備以下條件之一:

  (1)積極開展技術(shù)技能革新,取得有一定影響的發(fā)明創(chuàng)造,并產(chǎn)生較大的經(jīng)濟(jì)效益。

  (2)具有一定的絕技絕活,并在積極挖掘和傳承傳統(tǒng)工藝上作出較大貢獻(xiàn)。

  (3)技師學(xué)院、高級技工學(xué)校一線實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,具有高級技師以上職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)和高級專業(yè)技術(shù)職稱,實(shí)際承擔(dān)高級工班、預(yù)備技師班全日制教學(xué)任務(wù)和高技能人才社會化培訓(xùn)任務(wù),在參與技術(shù)創(chuàng)新、項(xiàng)目攻關(guān)、推動校企合作等方面業(yè)績突出。曾在市級以上職業(yè)技能競賽、技工院校教師職業(yè)能力大賽中獲獎,或經(jīng)由其指導(dǎo)的學(xué)生在市級以上職業(yè)技能競賽中獲獎。

  符合條件的中華技能大獎獲得者、全國技術(shù)能手、國務(wù)院政府特殊津貼獲得者可直接申報國家級技能大師工作室,其所在單位應(yīng)符合相關(guān)條件和要求。

  2.技能大師所在單位應(yīng)當(dāng)具備的條件。

  (1)有固定場所和符合條件的技能大師;建立了技能人才培養(yǎng)、評價、選拔、使用和激勵規(guī)章制度;上年度從企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)中安排了高技能人才培養(yǎng)、交流等費(fèi)用,為技能大師提供了必要工作條件。

  (2)所在單位為院校的,常設(shè)全日制高級工、預(yù)備技師班;有符合條件的技能大師;建立了技能人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、評價等規(guī)章制度。

  (三)申報材料

  1.加蓋市人力資源社會保障局、財政局公章的工作室建設(shè)項(xiàng)目候選單位推薦報告。報告應(yīng)簡要介紹被推薦單位的申報優(yōu)勢以及需要重點(diǎn)說明的事項(xiàng)。

  2.申報單位填報的《國家級技能大師工作室申報表》。

  3.申報單位申報報告。內(nèi)容包括:申報技能大師工作室職業(yè)(工種)、技能大師簡介、技能大師工作室取得的工作成果等。

  4.上年度企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)實(shí)際用于高技能人才培養(yǎng)、交流等方面的證明材料;為技能大師提供必要工作條件的證明材料。

  5.申報單位企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、事業(yè)單位法人證書或主管部門批準(zhǔn)成立文件以及組織機(jī)構(gòu)代碼證副本復(fù)印件。

  6.技能大師居民身份證、中華技能大獎、全國技術(shù)能手獲獎證書、國務(wù)院政府特殊津貼證書及技師以上職業(yè)資格證書復(fù)印件等相關(guān)佐證材料。

  (四)申報名額

  每個市限報名額3個。

  

  三、省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地、省級技能大師工作室項(xiàng)目

  (一)省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地

  1.基本條件

  (1)培訓(xùn)場所和設(shè)施設(shè)備符合國家建設(shè)和安全標(biāo)準(zhǔn)。設(shè)有1-3個與申報領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展對接度高的重點(diǎn)(特色)專業(yè)(職業(yè)、工種),并購置與之相匹配的先進(jìn)實(shí)訓(xùn)裝備。

  (2)具有較強(qiáng)的管理能力和高效的組織管理體系。單位機(jī)構(gòu)設(shè)置合理,部門職能和教職工崗位職責(zé)明確;建立規(guī)范的培訓(xùn)管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、風(fēng)險管理等制度;遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和我省相關(guān)規(guī)定,未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。

  (3)具有市級及以上職業(yè)技能競賽工作經(jīng)驗(yàn),較好地完成工作任務(wù);本單位(會員單位)選手在省級及以上綜合性職業(yè)技能大賽、一類行業(yè)職業(yè)技能競賽以及專項(xiàng)職業(yè)技能競賽中取得過較好成績。

  (4)培養(yǎng)世界技能大賽選手單位、省級職業(yè)技能培訓(xùn)品牌培育基地,可優(yōu)先推薦為省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地。

  2.職業(yè)院校申報建設(shè)的須同時滿足以下條件

  (1)首次申報建設(shè)項(xiàng)目面向企業(yè)、學(xué)校和社會開展職業(yè)技能培訓(xùn),年培訓(xùn)規(guī)模不少于2000人次,其中高級工及以上培訓(xùn)不低于10%;已建項(xiàng)目面向企業(yè)、學(xué)校和社會開展職業(yè)技能培訓(xùn),年培訓(xùn)規(guī)模不少于2500人次,其中高級工及以上培訓(xùn)不低于10%。

  (2)建立完善的師資培養(yǎng)機(jī)制。有科學(xué)合理的師資培養(yǎng)規(guī)劃和實(shí)施方案,重視專業(yè)帶頭人和骨干教師隊(duì)伍建設(shè);有滿足培訓(xùn)需要的專兼職教師隊(duì)伍;高級實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和具有高級技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的教師占實(shí)訓(xùn)教師總數(shù)的25%以上。

  (3)建立穩(wěn)定的校企合作關(guān)系,合作單位不少于5家。有5個以上專業(yè)與合作單位共同研究確定專業(yè)建設(shè)、課程設(shè)置、培養(yǎng)計劃、師資建設(shè)、研發(fā)課題和培訓(xùn)實(shí)習(xí)方案等,并與合作單位共建培訓(xùn)實(shí)習(xí)基地,由雙方共同選派優(yōu)秀實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師(師傅)開展培養(yǎng)工作。

  (4)具備高技能人才系統(tǒng)培養(yǎng)能力,開展過高級工及以上學(xué)制教育或職業(yè)技能培訓(xùn)。

  3.企業(yè)(職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu))申報建設(shè)的須同時滿足以下條件

  (1)建有職工培訓(xùn)中心,并具有開展社會化培訓(xùn)、評價的能力。首次申報建設(shè)項(xiàng)目年開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)和社會化培訓(xùn)規(guī)模不少于500人次,其中高級工及以上培訓(xùn)不低于10%;已建項(xiàng)目年開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)和社會化培訓(xùn)規(guī)模不少于800人次,其中高級工及以上培訓(xùn)不低于10%。

  (2)建立完善的師資培養(yǎng)機(jī)制。有科學(xué)合理的師資培養(yǎng)規(guī)劃和實(shí)施方案,重視技術(shù)帶頭人和骨干培訓(xùn)教師隊(duì)伍建設(shè);有滿足培訓(xùn)需要的專兼職教師隊(duì)伍,具有高級技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的培訓(xùn)教師占教師總數(shù)的15%以上。

  4.行業(yè)商協(xié)會申報建設(shè)的須同時滿足以下條件

  (1)已備案社會培訓(xùn)評價組織并正常開展評價工作。首次申報建設(shè)項(xiàng)目年開展企業(yè)委托培訓(xùn)規(guī)模不少于500人次,其中高級工及以上培訓(xùn)不低于10%;已建項(xiàng)目年開展企業(yè)委托培訓(xùn)規(guī)模不少于800人次,其中高級工及以上培訓(xùn)不低于10%。

  (2)建立完善的師資培養(yǎng)機(jī)制。有科學(xué)合理的師資培養(yǎng)規(guī)劃和實(shí)施方案,重視技術(shù)帶頭人和骨干培訓(xùn)教師隊(duì)伍建設(shè);有滿足培訓(xùn)需要的專兼職教師隊(duì)伍,具有高級技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的培訓(xùn)教師占教師總數(shù)的10%以上。

  (二)省級技能大師工作室

  省級技能大師工作室主要圍繞生產(chǎn)服務(wù)一線的優(yōu)秀高技能人才,依托所在單位開展培訓(xùn)、研修、攻關(guān)、交流等活動,發(fā)揮高技能領(lǐng)軍人才在帶徒傳技、技能攻關(guān)、技藝傳承、技術(shù)技能推廣方面的重要作用。

  1.帶頭人條件

  帶頭人應(yīng)遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德,身體健康,能夠承擔(dān)工作室日常工作,具有技師及以上職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)。同時應(yīng)具備以下條件之一:

  (1)享受政府特殊津貼;

  (2)中華技能大獎獲得者、全國技術(shù)能手、江淮杰出工匠、安徽省技能大獎獲得者、安徽省技術(shù)能手(含省級行業(yè)技術(shù)能手)、設(shè)區(qū)市評選的首席技師或技術(shù)能手,或世界技能大賽獲獎選手、中華人民共和國職業(yè)技能大賽金、銀、銅牌選手;

  (3)被所在單位認(rèn)定為首席技師、技能大拿、技能專家等,并享受兩年以上技師崗位津貼;

  (4)在本行業(yè)(領(lǐng)域)工作15年以上,技術(shù)革新成果顯著,經(jīng)濟(jì)效益明顯;

  (5)具有行業(yè)公認(rèn)的絕技絕活,并在積極挖掘和傳承傳統(tǒng)工藝、加強(qiáng)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)方面作出較大貢獻(xiàn)。

  2.申報單位條件

  申報單位總體技術(shù)含量較高,技能人才比較密集,有符合條件的技能大師;高度重視技能人才隊(duì)伍建設(shè),建立完善的技能人才培養(yǎng)、評價、選拔、使用和激勵制度;依法提取、使用職工教育經(jīng)費(fèi),并安排一定比例用于技能人才隊(duì)伍建設(shè);能夠?yàn)榧寄艽髱煿ぷ魇姨峁┓€(wěn)定的資金支持以及包括場所、設(shè)備在內(nèi)的必要工作條件;建立技能大師工作室目標(biāo)責(zé)任制,將技術(shù)工藝難題或技改項(xiàng)目交由領(lǐng)銜的技能大師組織實(shí)施;建立了以師帶徒培養(yǎng)制度。

  (三)推薦數(shù)量

  省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地每個市限報名額3個,省級技能大師工作室按附件7分配名額推薦(各市可視情在分配名額基礎(chǔ)上多推薦1個作為備選)。

  

  四、申報流程

  (三)各地須于2025年4月31日前將電子版(含pdf、word版本)申報材料和申報情況簡表報至省人力資源社會保障廳職業(yè)能力建設(shè)處郵箱(由各地市統(tǒng)一報送),逾期不再受理。紙質(zhì)版申報材料各地留存?zhèn)溆谩M瑫r,國家級高技能人才培訓(xùn)基地、國家級技能大師工作室、省級技能大師工作室3個項(xiàng)目須登陸“安徽省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)”,在相應(yīng)模塊提交申請。

  

  五、申報材料

  1.國家級高技能人才培訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目申報表

  2.國家級技能大師工作室建設(shè)項(xiàng)目申報表

  3.省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地建設(shè)項(xiàng)目申報表

  4.省級高技能人才培訓(xùn)競賽基地建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施方案

  5.省級技能大師工作室申報表(企業(yè)版)

  6.省級技能大師工作室申報表(院校版)

  關(guān)于安徽省2025年國家級和省級技能人才項(xiàng)目申報,如有疑問或申報意向可咨詢小編!

  

  安徽省國家級和省級技能人才項(xiàng)目申報免費(fèi)咨詢:18715034835(微信同號)

  

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