2025年六安葉集區就業見習基地及征集見習崗位申報條件材料和補貼標準、要求梳理如下，需要咨詢申報的可以免費咨詢漁漁為您解答輔導！

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一、就業見習對象范圍

離校2年內未就業高校畢業生（2024屆、2025屆）及16-24歲登記失業青年可參加見習，見習期為3至12個月。

二、就業見習基地的申報與認定

（一）在葉集區內依法成立（注冊）、登記的各類企事業單位及其他組織，可申報認定為就業見習基地。區人社局2023年、2024年已審核確認并予以授牌的見習基地無需重新申報，可直接上報2025年就業見習崗位年度計劃表。

（二）用人單位具備以下條件，方可申報就業見習基地：

1.具有較強的社會責任感，內部制度健全，能夠按照有關規定對見習人員進行規范有效的管理；

2.有專門人員具體負責就業見習管理工作，委派實踐經驗豐富、技術水平高、有責任心的人員作為見習指導老師；

3.能持續提供一定數量適合各類畢業生的就業見習崗位，提供的見習崗位應具備一定的技術含量和業務內容，有利于畢業生提高技能水平和工作能力，人身意外傷害風險較低；

4.能夠按時為見習畢業生發放見習補貼、辦理人身意外傷害保險等；

5.認真執行國家有關法律法規，有符合國家規定的勞動保護和職業防護措施。

（三）就業見習基地的申報程序。區人才綜合服務中心負責受理見習基地的申報工作。申報單位須提供以下材料：

1. 安徽省就業見習基地申請報告（附件1）；

2. 安徽省就業見習基地申報表（附件2）；

3. 安徽省就業見習崗位年度計劃表（附件3）；

4. 單位統一社會信用代碼證（或組織機構代碼證、企業法人營業執照）復印件。

見習基地申報截止日期為2025年7月30日。申報材料報至區綜治中心一樓大廳人社窗口，經區人才綜合服務中心初審，報區人社局審核認定，并將認定結果通過六安市葉集區人民政府門戶網站向社會公布。

三、就業見習的組織實施

（一）信息發布。根據見習基地上報的見習崗位需求，區人才綜合服務中心通過網站向社會發布就業見習崗位需求信息。

（二）舉辦見習供需對接活動。區人才綜合服務中心負責組織就業見習報名和崗位對接工作。崗位對接在尊重見習人員意愿的基礎上，通過組織專場洽談會等方式，促進見習單位和見習人員雙向選擇。

（三）簽訂就業見習協議。見習基地與見習人員達成見習意向后，應在一周內與見習人員簽訂就業見習協議，并將就業見習協議書原件及見習人員身份證、畢業證復印件等材料報區人才綜合服務中心審核備案，備案資料作為見習基地申領見習補貼的重要依據。

四、就業見習補貼的標準

見習期間，見習單位按照每人每月不低于2000元標準給予見習人員基本生活補助（其中就業補助資金按照每人每月1400元的標準給予見習單位補助）。就業補助資金分別按照人均100元、200元標準為見習人員購買人身意外傷害保險、給予見習單位指導費補助。對見習期滿后與見習畢業生簽訂12個月以上勞動合同并繳納社會保險的，根據有關規定給予見習單位一次性吸納就業補貼。所需資金由各地從各級財政安排的就業補助資金中列支。

五、工作要求

(一) 區人社局2023年、2024年已授牌的高校畢業生就業見習基地于7月30日前上報就業見習崗位年度計劃表并登錄“安徽陽光就業網上服務大廳”提交見習崗位認定申請。逾期視為放棄當年度見習崗位。

(二) 見習基地應遵守見習協議，維護見習人員的合法權益，妥善處理見習期間產生的問題，不得隨意解除見習協議。

（三）見習基地要使用社保卡按時為見習人員發放基本生活補助，為見習人員購買人身意外傷害保險。

（四）見習期滿，見習基地應根據見習人員的實際表現提出考核意見，并出具見習證明作為推薦見習人員市場就業的依據之一。

申報地點：區綜治中心一樓大廳人社窗口

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