“兩化融合貫標(biāo)”即“兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)”，從1A-5A五個(gè)等級(jí)，評(píng)定后部分市區(qū)縣有資金獎(jiǎng)勵(lì)！2025年安徽省兩化融合貫標(biāo)評(píng)定指南！小編現(xiàn)將政策項(xiàng)目申報(bào)事宜總結(jié)如下，如有疑問(wèn)可以免費(fèi)咨詢(xún)?yōu)槟獯鹬笇?dǎo)！

  免費(fèi)咨詢(xún)電話(huà)：18715034835（微信同號(hào)）

  安徽、湖南、湖北、江蘇、陜西、四川等多地設(shè)立分公司，沒(méi)分公司的地市可代寫(xiě)材料！專(zhuān)業(yè)做項(xiàng)目申報(bào)12年，申報(bào)經(jīng)驗(yàn)非常豐富，有很多大企業(yè)成功案例！小編可以為您帶來(lái)關(guān)于高新技術(shù)企業(yè)、商標(biāo)軟著專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技成果評(píng)價(jià)、專(zhuān)精特新、企業(yè)技術(shù)中心、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、非遺、數(shù)字化車(chē)間和智能工廠、孵化器和眾創(chuàng)空間、綠色工廠、大數(shù)據(jù)企業(yè)、首臺(tái)套、標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)驗(yàn)室和工程研究中心、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、規(guī)上企業(yè)、老字號(hào)、新產(chǎn)品、可行性研究報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書(shū)、公司注冊(cè)注銷(xiāo)、工商辦理、股權(quán)設(shè)計(jì)、掛牌上市、軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)站外包定制、百度關(guān)鍵詞排名、SEO優(yōu)化等眾多項(xiàng)目輔導(dǎo)規(guī)劃。

  一、兩化融合貫標(biāo)

  兩化融合貫標(biāo)就是指國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定，有的地方把兩化融合稱(chēng)為數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

  兩化融合貫標(biāo)認(rèn)證分為5個(gè)評(píng)級(jí)，分別是1A、2A、3A、4A、5A，級(jí)別越高難度越大。

  二、評(píng)定周期

  貫標(biāo)周期多長(zhǎng)貫標(biāo)時(shí)間大約8個(gè)月，調(diào)研編寫(xiě)1-2個(gè)月、試運(yùn)行3個(gè)月、現(xiàn)場(chǎng)審核以及提交資料1個(gè)月、復(fù)核流程2個(gè)月。

  三、安徽省兩化融合貫標(biāo)A級(jí)-5A級(jí)評(píng)定條件

  A級(jí)（規(guī)范級(jí)）

  A級(jí)（規(guī)范級(jí)）能力建設(shè)要求，包括但不限于：

  1、按照GB/T23001-2017的要求建立了兩化融合管理體系，能夠規(guī)范有效開(kāi)展職能驅(qū)動(dòng)型的能力打造過(guò)程管理；

  2、開(kāi)展了規(guī)范級(jí)能力建設(shè)，支持和優(yōu)化相關(guān)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，但尚未有效建成支持主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)關(guān)鍵業(yè)務(wù)數(shù)字化和柔性化運(yùn)行的新型能力。

  注：職能驅(qū)動(dòng)是指按照確定的組織分工和崗位職能職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

  (一)規(guī)范級(jí)-過(guò)程維建設(shè)要求

  組織應(yīng)按照GB/T23001-2017的要求，圍繞規(guī)范級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，規(guī)范有效開(kāi)展策劃、實(shí)施與運(yùn)行、評(píng)測(cè)、改進(jìn)等活動(dòng)，并形成職能驅(qū)動(dòng)型的過(guò)程管理機(jī)制，包括但不限于：

  1、規(guī)范有效開(kāi)展可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)分析，識(shí)別確定擬打造的規(guī)范級(jí)能力（體系），并完成職能驅(qū)動(dòng)型過(guò)程管控機(jī)制、系統(tǒng)性解決方案、管理體系等的策劃；

  2、按照規(guī)范級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化需求、建立并執(zhí)行職能驅(qū)動(dòng)型支持條件建設(shè)制度，建立并執(zhí)行職能驅(qū)動(dòng)型的實(shí)施與運(yùn)行過(guò)程管理要求，明確相關(guān)方的溝通，協(xié)調(diào)機(jī)制和手段等，實(shí)現(xiàn)過(guò)程管控機(jī)制、系統(tǒng)性解決方案和管理體系之間的協(xié)調(diào)互動(dòng)；

  3、采取診斷對(duì)標(biāo)，監(jiān)視與測(cè)量、內(nèi)部審核、管理評(píng)審、考核等方式，對(duì)新型能力建設(shè)過(guò)程和結(jié)果進(jìn)行跟蹤、分析和評(píng)測(cè)；

  4、建立職能驅(qū)動(dòng)型的持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，按照形成的規(guī)定處理實(shí)際或潛在的不符合，并采取糾正措施或預(yù)防措施，持續(xù)開(kāi)展改進(jìn)活動(dòng)。

  （二）規(guī)范級(jí)-要素維建設(shè)要求

  組織應(yīng)圍繞規(guī)范級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，形成覆蓋數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程和組織等四要素的系統(tǒng)性解決方案，規(guī)范開(kāi)展數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)利用、技術(shù)應(yīng)用、流程優(yōu)化和職能職責(zé)調(diào)整等活動(dòng)，包括但不限于：

  1、開(kāi)展規(guī)范級(jí)能力所對(duì)應(yīng)職能范圍數(shù)據(jù)的采集和分析利用；

  2、規(guī)范開(kāi)展信息（數(shù)字）技術(shù)應(yīng)用，對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行必要的自動(dòng)化、數(shù)字化改造升級(jí)，部署必要的信息技術(shù)（IT）軟硬件；

  3、對(duì)規(guī)范級(jí)能力所涉及的業(yè)務(wù)流程、職能職責(zé)進(jìn)行必要的梳理、規(guī)范、調(diào)整和優(yōu)化。

  （三）規(guī)范級(jí)-管理維建設(shè)要求

  組織應(yīng)圍繞規(guī)范級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，建立職能驅(qū)動(dòng)型管理方式，包括但不限于：

  1、明確數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程和組織等四要素協(xié)同優(yōu)化的程序和方法；

  2、最高管理者、管理者代表等組織決策層能夠準(zhǔn)確理解職能驅(qū)動(dòng)型兩化融合管理體系，相關(guān)人員職能化的職責(zé)和權(quán)限得到合理劃分和規(guī)定；

  3、采用與規(guī)范級(jí)能力匹配的組織結(jié)構(gòu)設(shè)置機(jī)制、建立職能型組織結(jié)構(gòu)；

  4、采用職能驅(qū)動(dòng)的管理方式、主要根據(jù)規(guī)范性崗位職能分工開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)。

  AA級(jí)（場(chǎng)景級(jí)）

  AA級(jí)（場(chǎng)景級(jí)）能力建設(shè)要求：

  在達(dá)到或高于規(guī)范級(jí)能力建設(shè)要求的基礎(chǔ)上，場(chǎng)景級(jí)能力還應(yīng)滿(mǎn)足以下建設(shè)要求，包括但不限于：

  1、面向主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，建成支持關(guān)鍵業(yè)務(wù)資源配置效率提升、關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動(dòng)數(shù)字化、場(chǎng)景化和柔性化運(yùn)行的場(chǎng)景級(jí)能力；

  2、開(kāi)展了技術(shù)使能型的能力打造過(guò)程管理；

  3、主要達(dá)成關(guān)鍵業(yè)務(wù)效率提升、成本降低、質(zhì)量提高等預(yù)期價(jià)值效益目標(biāo)。

  注：技術(shù)使能是指通過(guò)基于各類(lèi)技術(shù)融合應(yīng)用形成的專(zhuān)業(yè)技能賦能各項(xiàng)活動(dòng)專(zhuān)業(yè)化和柔性化開(kāi)展。

  （一）場(chǎng)景級(jí)-過(guò)程維建設(shè)要求

  組織應(yīng)按照GB/T23001-2017的要求，圍繞場(chǎng)景級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，規(guī)范有序開(kāi)展策劃、支持、實(shí)施與運(yùn)行、評(píng)測(cè)、改進(jìn)等活動(dòng)，并形成技術(shù)使能型的過(guò)程管控機(jī)制。

  （二）場(chǎng)景級(jí)-要素維建設(shè)要求

  組織應(yīng)圍繞場(chǎng)景級(jí)能力，基于工具級(jí)數(shù)字化形成覆蓋數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程和組織等四要素的系統(tǒng)性解決方案，有效實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)關(guān)鍵業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)利用、技術(shù)應(yīng)用、流程優(yōu)化和職能職責(zé)調(diào)整等，支持關(guān)鍵業(yè)務(wù)數(shù)字化、場(chǎng)景化和柔性化運(yùn)行。

  （三）場(chǎng)景級(jí)-管理維建設(shè)要求

  組織應(yīng)建立覆蓋數(shù)字化治理、組織機(jī)制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成技術(shù)使能型管理模式，有效支撐場(chǎng)景級(jí)能力的建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化。

  AAA級(jí)（領(lǐng)域級(jí)）

  AAA級(jí)（領(lǐng)域級(jí)）能力建設(shè)要求

  在達(dá)到或高于場(chǎng)景級(jí)能力建設(shè)基礎(chǔ)上，領(lǐng)域級(jí)還應(yīng)滿(mǎn)足以下建設(shè)要求，包括但不限于：

  1、面向組織（企業(yè)）主營(yíng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域，建成支持主營(yíng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)資源全局優(yōu)化配置，以及主營(yíng)業(yè)務(wù)集成融合、動(dòng)態(tài)協(xié)同和一體化運(yùn)行的領(lǐng)域級(jí)能力；

  2、開(kāi)展了知識(shí)驅(qū)動(dòng)型的能力打造過(guò)程管理，且支持過(guò)程管理動(dòng)態(tài)優(yōu)化；

  3、實(shí)現(xiàn)組織整體業(yè)務(wù)成本降低、效率提升、質(zhì)量提高等預(yù)期價(jià)值效益目標(biāo)，并有效拓展延伸業(yè)務(wù)。

  注：知識(shí)驅(qū)動(dòng)是指通過(guò)構(gòu)建主營(yíng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)模型及其數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化應(yīng)用賦能各項(xiàng)活動(dòng)智能化開(kāi)展。

  （一）領(lǐng)域級(jí)-過(guò)程維建設(shè)要求

  組織應(yīng)按照GB/T23001-2017的要求，圍繞領(lǐng)域級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，有效開(kāi)展策劃、支持、實(shí)施與運(yùn)行、評(píng)測(cè)、改進(jìn)等活動(dòng)，并形成知識(shí)驅(qū)動(dòng)型的過(guò)程管控機(jī)制，實(shí)現(xiàn)對(duì)能力建設(shè)和運(yùn)行關(guān)鍵過(guò)程的量化跟蹤和動(dòng)態(tài)優(yōu)化。

  （二）領(lǐng)域級(jí)-要素維建設(shè)要求

  組織應(yīng)圍繞領(lǐng)域級(jí)能力，基于組織（企業(yè)）級(jí)數(shù)字化和傳感網(wǎng)，形成覆蓋數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程和組織等四要素的系統(tǒng)性解決方案，有效實(shí)現(xiàn)跨部門(mén)、跨業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)集成和共享利用，技術(shù)集成融合應(yīng)用、流程貫通與優(yōu)化重構(gòu)和職能職責(zé)協(xié)同調(diào)整等，支持跨部門(mén)、跨業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)集成融合、動(dòng)態(tài)協(xié)同和一體化運(yùn)行。

  （三）領(lǐng)域級(jí)-管理維建設(shè)要求

  組織應(yīng)建立覆蓋數(shù)字化治理、組織機(jī)制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成知識(shí)驅(qū)動(dòng)型管理模式，有效支撐領(lǐng)域級(jí)能力的建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化。

  AAAA級(jí)（平臺(tái)級(jí)）

  AAAA級(jí)（平臺(tái)級(jí)）能力建設(shè)要求

  在達(dá)到或高于領(lǐng)域級(jí)能級(jí)建設(shè)要求基礎(chǔ)上，平臺(tái)級(jí)能力建設(shè)要求包括但不限于：

  1、面向組織全員、全要素和全過(guò)程，建成支持組織（企業(yè)）以及組織（企業(yè)）之間資源動(dòng)態(tài)配置，以及主營(yíng)業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化協(xié)同和社會(huì)化協(xié)作的平臺(tái)級(jí)能力；

  2、能夠按需開(kāi)展數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型的能力打造過(guò)程管理；

  3、實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈/產(chǎn)業(yè)鏈整體成本降低、效率提升、產(chǎn)品/服務(wù)創(chuàng)新、用戶(hù)連接與賦能等價(jià)值效益目標(biāo)，有條件的組織（企業(yè)）培育發(fā)展平臺(tái)級(jí)數(shù)字業(yè)務(wù)、開(kāi)辟業(yè)務(wù)平臺(tái)化價(jià)值創(chuàng)造新空間。

  （一）平臺(tái)級(jí)-過(guò)程維建設(shè)要求

  組織應(yīng)按照GB/T23001-2017的要求，圍繞新型能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，按需開(kāi)展策劃、支持、實(shí)施與運(yùn)行、評(píng)測(cè)、改進(jìn)等活動(dòng)，并形成數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型的過(guò)程管控機(jī)制，實(shí)現(xiàn)對(duì)能力建設(shè)和運(yùn)行全過(guò)程量化跟蹤和動(dòng)態(tài)優(yōu)化。

  （二）平臺(tái)級(jí)-要素維建設(shè)要求

  組織應(yīng)圍繞平臺(tái)級(jí)能力，基于平臺(tái)級(jí)數(shù)字化和產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)，形成覆蓋數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程和組織等四要素的系統(tǒng)性解決方案，有效實(shí)現(xiàn)覆蓋組織（企業(yè)）全局以及組織（企業(yè)）之間主要業(yè)務(wù)流程的數(shù)據(jù)在線(xiàn)交換和動(dòng)態(tài)集成共享、技術(shù)綜合集成和融合創(chuàng)新、業(yè)務(wù)端到端流程動(dòng)態(tài)優(yōu)化、職能職責(zé)動(dòng)態(tài)調(diào)整等、支持核心能力模塊化封裝、共享應(yīng)用和平臺(tái)級(jí)業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新。

  （三）平臺(tái)級(jí)-管理維建設(shè)要求

  組織應(yīng)建立覆蓋數(shù)字化治理、組織機(jī)制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型管理模式，有效支撐平臺(tái)級(jí)能力的建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化。

  AAAAA級(jí)（生態(tài)級(jí)）

  AAAAA級(jí)（生態(tài)級(jí)）能力建設(shè)要求

  在達(dá)到或高于平臺(tái)級(jí)能級(jí)建設(shè)要求基礎(chǔ)上，生態(tài)級(jí)能力建設(shè)要求包括但不限于：

  1、面向跨組織（企業(yè)）、生態(tài)合作伙伴、用戶(hù)等的生態(tài)圈，建成支持智能驅(qū)動(dòng)的生態(tài)資源按需精準(zhǔn)配置，以及生態(tài)合作伙伴間業(yè)務(wù)智能化、集群化、生態(tài)化發(fā)展、實(shí)現(xiàn)價(jià)值開(kāi)放共創(chuàng)的生態(tài)級(jí)能力；

  2、能夠自組織開(kāi)展智能驅(qū)動(dòng)型的能力打造過(guò)程管理；

  3、全面實(shí)現(xiàn)生態(tài)圈用戶(hù)/生態(tài)合作伙伴連接與賦能、數(shù)字業(yè)務(wù)培育、綠色可持續(xù)發(fā)展等價(jià)值效益目標(biāo)。

  注：智能驅(qū)動(dòng)是指構(gòu)建基于自學(xué)習(xí)、自?xún)?yōu)化認(rèn)知模型的智能感知、智能分析、智能決策和智能運(yùn)行體系，以人工智能賦能各項(xiàng)活動(dòng)按需自主開(kāi)展。

  （一）生態(tài)級(jí)-過(guò)程維建設(shè)要求

  組織應(yīng)按照GB/T23001-2017的要求，圍繞生態(tài)級(jí)能力建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化，自組織開(kāi)展策劃、支持、實(shí)施與運(yùn)行、評(píng)測(cè)、改進(jìn)等活動(dòng)，并形成智能驅(qū)動(dòng)型的過(guò)程管控機(jī)制，實(shí)現(xiàn)對(duì)能力建設(shè)和運(yùn)行全過(guò)程認(rèn)知跟蹤和自學(xué)習(xí)優(yōu)化。

  （二）生態(tài)級(jí)-要素維建設(shè)要求組織應(yīng)圍繞生態(tài)級(jí)能力，基于生態(tài)級(jí)數(shù)字化和泛在物聯(lián)網(wǎng)，形成覆蓋數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程和組織等四要素的系統(tǒng)性解決方案，有效實(shí)現(xiàn)生態(tài)合作伙伴間數(shù)據(jù)按需互通和跨界共享、技術(shù)社會(huì)化開(kāi)發(fā)和按需應(yīng)用、跨組織（企業(yè)）的端到端流程自組織、職能職責(zé)按需調(diào)整和自學(xué)習(xí)優(yōu)化，支持培育壯大數(shù)字新業(yè)務(wù)。

  （三）生態(tài)級(jí)-管理維建設(shè)要求組織應(yīng)建立覆蓋數(shù)字化治理、組織機(jī)制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成智能驅(qū)動(dòng)型的價(jià)值生態(tài)共創(chuàng)管理模式，有效支撐生態(tài)級(jí)能力的建設(shè)、運(yùn)行和優(yōu)化。

  四、安徽省兩化融合貫標(biāo)申請(qǐng)流程

  兩化融合貫標(biāo)流程分三個(gè)階段：體系建立階段、體系實(shí)施階段、體系審核階段

  （一）體系建立階段

  1、兩化融合貫標(biāo)啟動(dòng)：成立項(xiàng)目組、標(biāo)準(zhǔn)宣講、貫標(biāo)實(shí)施培訓(xùn)會(huì)。

  2、兩化融合分析診斷：深入調(diào)研、體系評(píng)估與診斷、貫標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。

  3、兩化融合體系構(gòu)建：體系策劃、體系文件架構(gòu)、體系文件編寫(xiě)培訓(xùn)。

  4、兩化融合文件編寫(xiě)與培訓(xùn)：文件編寫(xiě)、文件評(píng)審與修訂、文件發(fā)布。

  （二）體系實(shí)施階段

  5、體系試運(yùn)行：體系宣貫、體系試運(yùn)行、運(yùn)行情況記錄與改進(jìn)。

  6、兩化融合內(nèi)部評(píng)審：內(nèi)審培訓(xùn)與組織、內(nèi)部審核與改進(jìn)、管理評(píng)審。

  （三）體系審核階段

  7、兩化融合審核認(rèn)定：準(zhǔn)備迎審、審核及改進(jìn)、項(xiàng)目驗(yàn)收。

  五、安徽省各市兩化融合貫標(biāo)獎(jiǎng)補(bǔ)政策（補(bǔ)貼政策已失效，最新政策可咨詢(xún)小編）

  由于省市相關(guān)政策的調(diào)整，兩化融合逐漸成為申請(qǐng)信息化類(lèi)政策獎(jiǎng)補(bǔ)的必要條件，多地兩化融合獎(jiǎng)補(bǔ)政策已取消。

  （一）合肥市各區(qū)縣

  1、巢湖經(jīng)開(kāi)區(qū)：對(duì)新通過(guò)國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；

  2、長(zhǎng)豐縣：對(duì)當(dāng)年評(píng)定的國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系貫標(biāo)試點(diǎn)企業(yè)，給予5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、廬江縣：對(duì)新通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合（兩化融合）管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定A、AA的企業(yè)分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)，評(píng)定AAA及以上的企業(yè)，給予20萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、肥東縣：支持國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力建設(shè)，對(duì)當(dāng)年新認(rèn)定的國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系貫標(biāo)企業(yè)，給予5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

  5、合肥高新區(qū)

  高新區(qū)暫無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)，但是對(duì)兩化融合方向的項(xiàng)目有補(bǔ)貼！如對(duì)首次獲得智能制造燈塔工廠的企業(yè)，給予300萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于首次獲得可持續(xù)發(fā)展燈塔工廠的企業(yè)，給予100萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)首次認(rèn)定的新一代信息技術(shù)與制造業(yè)融合發(fā)展試點(diǎn)示范、服務(wù)型制造示范、技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)等國(guó)家級(jí)、省級(jí)示范項(xiàng)目分別給予25萬(wàn)元、15萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)首次獲得省級(jí)智能工廠、數(shù)字化車(chē)間的企業(yè)，分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門(mén)：經(jīng)發(fā)局）。

  （二）阜陽(yáng)市各區(qū)縣

  1、潁州區(qū)：首次認(rèn)證為國(guó)家、省、市“兩化融合企業(yè)”的，分別給予企業(yè)20萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、潁泉區(qū)：支持兩化深度融合。對(duì)新通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，給予20萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。對(duì)新認(rèn)定的國(guó)家級(jí)兩化融合公共服務(wù)平臺(tái)或服務(wù)機(jī)構(gòu)，給予20萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。對(duì)新認(rèn)定的國(guó)家級(jí)、省級(jí)制造業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合發(fā)展試點(diǎn)示范項(xiàng)目或試點(diǎn)企業(yè)分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  3、潁上縣：對(duì)通過(guò)兩化融合、DCMM（數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估模型）、數(shù)據(jù)安全管理等國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)貫標(biāo)的企業(yè)，給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  （三）淮南市各區(qū)縣

  1、淮南市：對(duì)通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元。

  2、田家庵區(qū)：對(duì)通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定企業(yè)，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。

  3、壽縣：通過(guò)國(guó)家、省級(jí)信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定企業(yè)，分別一次性給予30萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

  （四）宣城市各區(qū)縣

  1、宣城市：支持企業(yè)開(kāi)展兩化融合貫標(biāo)認(rèn)證。鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展兩化融合管理體系評(píng)估認(rèn)證，對(duì)新獲得國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系評(píng)估認(rèn)證的3A、4A、5A級(jí)企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元、10萬(wàn)元和20萬(wàn)元。

  2、宣州區(qū)：兩化融合評(píng)估等級(jí)在2A、3A、4A、5A級(jí)的企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)10萬(wàn)元、20萬(wàn)元、30萬(wàn)元、50萬(wàn)元（已獲得兩化融合貫標(biāo)證書(shū)且未評(píng)級(jí)的企業(yè)，重新評(píng)級(jí)在3A級(jí)及以上的可獲得獎(jiǎng)補(bǔ)；低等級(jí)重新評(píng)級(jí)為高等級(jí)的可獲得獎(jiǎng)補(bǔ)差額）。

  3、宣城經(jīng)開(kāi)區(qū)：對(duì)于通過(guò)兩化融合管理體系貫標(biāo)認(rèn)定的企業(yè)，每戶(hù)分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

  4、寧國(guó)市：支持企業(yè)開(kāi)展兩化融合管理體系升級(jí)版、DCMM(數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估模型)，對(duì)評(píng)估認(rèn)定等級(jí)為2A、3A、4A、5A的企業(yè)，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元、30萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  5、郎溪縣：對(duì)兩化融合評(píng)估等級(jí)在2A、3A、4A、5A級(jí)的企業(yè)，給予企業(yè)一次性獎(jiǎng)補(bǔ)20萬(wàn)、30萬(wàn)、50萬(wàn)、100萬(wàn)（2022年起執(zhí)行該項(xiàng)政策；已獲得兩化融合貫標(biāo)證書(shū)且未評(píng)級(jí)的企業(yè)，重新評(píng)級(jí)在3A級(jí)及以上的可獲得獎(jiǎng)補(bǔ)；低等級(jí)重新評(píng)級(jí)為高等級(jí)的可獲得獎(jiǎng)補(bǔ)差額）。

  6、旌德縣：鼓勵(lì)企業(yè)“兩化”融合，企業(yè)當(dāng)年通過(guò)國(guó)家兩化融合管理體系貫標(biāo)評(píng)定取得證書(shū)的給予20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；

  7、涇縣：當(dāng)年通過(guò)國(guó)家兩化融合管理體系貫標(biāo)評(píng)定取得證書(shū)的給予15萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

  （五）馬鞍山市各區(qū)

  1、馬鞍山市：提升企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型能力。支持企業(yè)對(duì)照國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)估工作，對(duì)評(píng)估等級(jí)在2A、3A、4A、5A的企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元、30萬(wàn)元、50萬(wàn)元、100萬(wàn)元。

  2、慈湖高新區(qū)：在市級(jí)政策之外，新列為國(guó)家“兩化”融合管理體系貫標(biāo)試點(diǎn)企業(yè)、國(guó)家“兩化”融合示范企業(yè)、國(guó)家級(jí)智能制造試點(diǎn)企業(yè)，園區(qū)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。新列為省“兩化”融合管理體系貫標(biāo)試點(diǎn)企業(yè)，省“兩化”融合示范企業(yè)，在市級(jí)政策之外，園區(qū)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

  3、含山縣：對(duì)新列入國(guó)家、省級(jí)兩化融合管理體系貫標(biāo)試點(diǎn)，并通過(guò)國(guó)家級(jí)信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，除省、市獎(jiǎng)補(bǔ)外，縣財(cái)政再分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元、5萬(wàn)元。對(duì)新列為省級(jí)、市級(jí)兩化融合示范企業(yè)的，縣財(cái)政分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元、5萬(wàn)元。支持兩化融合重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，對(duì)列入“市級(jí)兩化融合重點(diǎn)項(xiàng)目庫(kù)”的數(shù)字化生產(chǎn)線(xiàn)、數(shù)字化車(chē)間和智能工廠等智能化改造項(xiàng)目，除按政策申報(bào)市級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)外，縣財(cái)政再按智能裝備購(gòu)置金額10%標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)補(bǔ)，全縣獎(jiǎng)補(bǔ)總額不超過(guò)100萬(wàn)元。

  （六）黃山市各區(qū)縣

  1、黃山市：對(duì)兩化融合評(píng)定等級(jí)達(dá)到1A、2A、3A及以上的，分別獎(jiǎng)勵(lì)15萬(wàn)元、20萬(wàn)元、25萬(wàn)元。

  2、黃山區(qū)：支持兩化融合發(fā)展。對(duì)新認(rèn)定的國(guó)家智能制造試點(diǎn)示范項(xiàng)目企業(yè)、國(guó)家制造業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合試點(diǎn)示范項(xiàng)目企業(yè)、國(guó)家制造業(yè)雙創(chuàng)平臺(tái)試點(diǎn)示范項(xiàng)目企業(yè)分別補(bǔ)助15萬(wàn)元；對(duì)當(dāng)年通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定企業(yè)補(bǔ)助10萬(wàn)元；

  3、徽州區(qū)：補(bǔ)助通過(guò)國(guó)家兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定企業(yè)10萬(wàn)元。

  4、歙縣：對(duì)當(dāng)年符合國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)，按照A、AA、AAA及以上分別補(bǔ)助5萬(wàn)元、8萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

  5、休寧縣：支持制造業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合發(fā)展。對(duì)新認(rèn)定的國(guó)家智能制造試點(diǎn)示范項(xiàng)目企業(yè)、國(guó)家制造業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合發(fā)展試點(diǎn)示范項(xiàng)目企業(yè)、國(guó)家制造業(yè)雙創(chuàng)平臺(tái)試點(diǎn)示范項(xiàng)目企業(yè)分別補(bǔ)助20萬(wàn)元；對(duì)當(dāng)年通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)補(bǔ)助20萬(wàn)元。

  6、黟縣：對(duì)當(dāng)年通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定企業(yè)補(bǔ)助10萬(wàn)元；

  （七）蚌埠市各區(qū)縣

  1、蚌埠市：2025年暫無(wú)兩化融合貫標(biāo)評(píng)定獎(jiǎng)勵(lì)、但是有工業(yè)和信息化領(lǐng)域的項(xiàng)目政策。

  2、固鎮(zhèn)縣：對(duì)兩化融合試點(diǎn)項(xiàng)目，按照實(shí)際軟件等投入的30%進(jìn)行獎(jiǎng)補(bǔ)，每個(gè)企業(yè)最高不超過(guò)100萬(wàn)元。

  （八）宿州市各區(qū)縣

  1、宿州市：對(duì)通過(guò)國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系評(píng)定的企業(yè)，給予5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。對(duì)通過(guò)國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系評(píng)定、等級(jí)為L(zhǎng)3（流程級(jí)）、L4（網(wǎng)絡(luò)級(jí)）、L5（生態(tài)級(jí)）的企業(yè)，分別給予25萬(wàn)元、35萬(wàn)元、50萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  2、靈璧縣：對(duì)獲得安徽省“專(zhuān)精特新”企業(yè)、兩化融合示范企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、工業(yè)精品、智能工廠、數(shù)字化車(chē)間、企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心等稱(chēng)號(hào)的，縣政府給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元。

  3、蕭縣：對(duì)通過(guò)國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系評(píng)定、等級(jí)為L(zhǎng)3（流程級(jí)）、L4（網(wǎng)絡(luò)級(jí)）、L5（生態(tài)級(jí)）的企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、15萬(wàn)元、25萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  （九）安慶市各區(qū)縣

  1、岳西縣：對(duì)獲得國(guó)家兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定、貫標(biāo)試點(diǎn)的企業(yè)，予以10萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)新獲得省級(jí)兩化融合管理體系貫標(biāo)試點(diǎn)的企業(yè)，予以5萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、宿松縣：獲得國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系貫標(biāo)示范企業(yè)、省級(jí)數(shù)字化車(chē)間稱(chēng)號(hào)的，一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元；支持企業(yè)對(duì)照國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)估工作，對(duì)評(píng)估等級(jí)在3A、4A、5A級(jí)的企業(yè)，一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元、20萬(wàn)元、50萬(wàn)元。

  3、望江縣：對(duì)當(dāng)年通過(guò)國(guó)家信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，給予獎(jiǎng)補(bǔ)30萬(wàn)元。支持企業(yè)開(kāi)展國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估，對(duì)當(dāng)年獲得國(guó)家級(jí)評(píng)估等級(jí)A、2A、3A、4A、5A的規(guī)上工業(yè)企業(yè)，分別給予20萬(wàn)、30萬(wàn)、50萬(wàn)、80萬(wàn)、100萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、太湖縣：對(duì)當(dāng)年獲得國(guó)家兩化融合管理體系評(píng)定、新一代信息技術(shù)與制造業(yè)融合發(fā)展試點(diǎn)示范的規(guī)上工業(yè)企業(yè),給予企業(yè)5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)

  （十）六安市各區(qū)縣

  1、霍邱縣：支持企業(yè)對(duì)照國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)估工作，對(duì)當(dāng)年評(píng)估等級(jí)在A、AA、AAA級(jí)（含）以上的企業(yè)，在省市獎(jiǎng)補(bǔ)基礎(chǔ)上，分別給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元。

  （十一）淮北市各區(qū)縣

  1、淮北市：對(duì)新通過(guò)國(guó)家兩化融合管理體系認(rèn)證的企業(yè)，給予20萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。支持企業(yè)對(duì)照國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)估工作，對(duì)評(píng)估等級(jí)3A的企業(yè)，給予30萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  2、相山區(qū)：對(duì)首次獲得國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、工程技術(shù)研究中心、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、國(guó)家品牌培育示范企業(yè)、國(guó)家級(jí)“兩化”融合示范企業(yè)稱(chēng)號(hào)以及新主持制定國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)企業(yè)（在標(biāo)準(zhǔn)文本正式批準(zhǔn)發(fā)布實(shí)施后），分別給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；；對(duì)首次獲得省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、省級(jí)工程技術(shù)研究中心、省級(jí)“兩化”融合示范企業(yè)、“專(zhuān)精特新”的工業(yè)企業(yè)，分別給予5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、濉溪縣：對(duì)通過(guò)國(guó)家、省信息化和工業(yè)化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)20萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

  4、杜集區(qū)：支持企業(yè)對(duì)照國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)估工作，對(duì)評(píng)估等級(jí)2A、3A的企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、15萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  （十二）滁州市各區(qū)縣

  1、滁州市：提升企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型能力。支持企業(yè)對(duì)照國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)估工作，對(duì)評(píng)估等級(jí)在3A、4A、5A級(jí)的企業(yè)，由市財(cái)政分別給予20萬(wàn)元、30萬(wàn)元、50萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  2、鳳陽(yáng)縣：對(duì)通過(guò)國(guó)家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估，評(píng)估等級(jí)在3A、4A、5A級(jí)的企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)20萬(wàn)元、30萬(wàn)元、50萬(wàn)元。

  3、定遠(yuǎn)縣：對(duì)新認(rèn)定為國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)工業(yè)和信息“兩化融合”示范企業(yè)、工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)、企業(yè)技術(shù)中心、專(zhuān)精特新企業(yè)的，分別給予50萬(wàn)元、20萬(wàn)元、5萬(wàn)元的一次性補(bǔ)助；對(duì)當(dāng)年度被認(rèn)定為國(guó)家級(jí)、省級(jí)工業(yè)和信息化融合貫標(biāo)試點(diǎn)企業(yè)分別給予補(bǔ)助30萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

  4、天長(zhǎng)市：對(duì)獲得國(guó)家級(jí)兩化融合示點(diǎn)示范企業(yè)的，每項(xiàng)給予20萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

  （十三）蕪湖市各區(qū)縣

  1、蕪湖市：鼓勵(lì)兩化融合示范引領(lǐng)。對(duì)新通過(guò)國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，給予30萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  2、繁昌區(qū)：鼓勵(lì)兩化融合示范引領(lǐng)。對(duì)新通過(guò)國(guó)家級(jí)兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的企業(yè)，給予20萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  （十四）銅陵市各區(qū)縣

  2025年暫無(wú)兩化融合貫標(biāo)評(píng)定獎(jiǎng)勵(lì)、但是有工業(yè)和信息化領(lǐng)域的項(xiàng)目政策。1.對(duì)獲評(píng)重點(diǎn)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范、新一代信息技術(shù)與制造業(yè)融合發(fā)展示范、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)試點(diǎn)示范、信息消費(fèi)體驗(yàn)中心等數(shù)字化轉(zhuǎn)型有關(guān)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的企業(yè)，按照國(guó)家級(jí)、省級(jí)分別給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)50萬(wàn)元、20萬(wàn)元。獎(jiǎng)補(bǔ)資金由市財(cái)政承擔(dān)。（免申報(bào)）

  2.在制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)等各產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，支持企業(yè)開(kāi)展數(shù)字化、智能化改造，加大先進(jìn)信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)、人工智能等在產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)控制、經(jīng)營(yíng)管理、物流營(yíng)銷(xiāo)等各個(gè)環(huán)節(jié)的應(yīng)用，對(duì)新認(rèn)定銅陵市數(shù)字化轉(zhuǎn)型試點(diǎn)示范項(xiàng)目，給予企業(yè)最高30萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。

  （十五）池州市各區(qū)縣

  暫未收錄2025年兩化融合貫標(biāo)評(píng)定獎(jiǎng)勵(lì)政策，最新政策可咨詢(xún)小編。

  （十六）亳州市各區(qū)縣

  2025年亳州市暫無(wú)兩化融合貫標(biāo)評(píng)定獎(jiǎng)勵(lì)，有數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目補(bǔ)貼政策

  以上是2025年安徽省兩化融合貫標(biāo)評(píng)定事宜，有任何問(wèn)題都可咨詢(xún)小編！

  （高新技術(shù)企業(yè)、軟著專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技成果評(píng)價(jià)、專(zhuān)精特新、企業(yè)技術(shù)中心、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、非遺、數(shù)字化車(chē)間和智能工廠、孵化器和眾創(chuàng)空間、綠色工廠、大數(shù)據(jù)企業(yè)、首臺(tái)套、標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)驗(yàn)室和工程研究中心、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、規(guī)上企業(yè)、老字號(hào)、新產(chǎn)品、可行性研究報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書(shū)、公司注冊(cè)注銷(xiāo)、工商辦理、股權(quán)掛牌、網(wǎng)站外包定制、百度關(guān)鍵詞排名、SEO優(yōu)化等更多政策項(xiàng)目的請(qǐng)直接聯(lián)系葛先生：

  免費(fèi)咨詢(xún)：18715034835，微信同號(hào)，為您解答指導(dǎo)。