西安市國家、省技能大師工作室、高技能人才培訓(xùn)基地各區(qū)縣申報條件流程和要求規(guī)劃如下，未央?yún)^(qū)、碑林區(qū)、雁塔區(qū)、閻良區(qū)、臨潼區(qū)、長安區(qū)、高陵區(qū)、鄠邑區(qū)、灞橋區(qū)、新城區(qū)、蓮湖區(qū)、藍(lán)田縣、周至縣、西安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、曲江新區(qū)、浐灞生態(tài)區(qū)、閻良國家航空產(chǎn)業(yè)基地、國家民用航天產(chǎn)業(yè)基地、國際港務(wù)區(qū)需要咨詢申報的可以免費(fèi)咨詢漁漁為您解答指導(dǎo)！

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西安市國家、省技能大師工作室、高技能人才培訓(xùn)基地各區(qū)縣申報條件對象

（一）國家級基地。優(yōu)先支持建設(shè)先進(jìn)制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)及托育、護(hù)理、康養(yǎng)、家政等民生重點(diǎn)領(lǐng)域申報國家級培訓(xùn)基地。“國家級基地”新建項(xiàng)目的申報單位應(yīng)為“省級基地”項(xiàng)目單位。具體包括新建項(xiàng)目和已建項(xiàng)目兩類。

1.新建項(xiàng)目。同時滿足以下基本條件的單位可申報新建國家級高技能人才培訓(xùn)基地：

（1）具有較強(qiáng)的管理能力和高效的組織管理體系，建立規(guī)范的培訓(xùn)管理、財務(wù)管理等制度；遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和政策制度，近3年未受過刑事行政處罰和失信聯(lián)合懲戒。

（2）積極參加國家級和省級職業(yè)技能競賽，具有省級及以上職業(yè)技能競賽參賽成績和選手隊(duì)伍。

（3）培訓(xùn)場所和設(shè)施設(shè)備符合國家建設(shè)和安全標(biāo)準(zhǔn)，能滿足年培訓(xùn)2000人次以上的需要。

（4）具有5個以上職業(yè)工種與經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需緊缺高技能人才培訓(xùn)特色專業(yè)（工種）相匹配的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)條件；建立信息化管理與服務(wù)平臺。

（5）按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)培訓(xùn)包規(guī)范開展職業(yè)技能培訓(xùn)，積極開展中國特色企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。

（6）積極面向社會或本行業(yè)開展培訓(xùn)服務(wù)，積極承擔(dān)政府補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)，組織和承擔(dān)職業(yè)培訓(xùn)師資研修培訓(xùn)、教材教法研發(fā)等工作。

2.已建項(xiàng)目。應(yīng)從確定的國家級培訓(xùn)基地中選取，同時滿足以下基本條件：

（1）經(jīng)省級主管部門考核評估確定的，管理規(guī)范、資金使用安全、高技能人才培養(yǎng)成效顯著的單位。

（2）承擔(dān)或參與國家級和省級職業(yè)技能大賽我省競賽選手培養(yǎng)和集訓(xùn)工作，具有競賽選手梯隊(duì)和裁判（指導(dǎo)老師）隊(duì)伍。

（3）符合新建項(xiàng)目遴選條件。

（4）在先進(jìn)制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)及托育、護(hù)理、康養(yǎng)、家政等民生重點(diǎn)領(lǐng)域，建立了覆蓋課程設(shè)置、教材開發(fā)、師資建設(shè)、培訓(xùn)裝備、能力評價、技能競賽等方面的較為完備系統(tǒng)的高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)體系。

（5）年度開展培訓(xùn)規(guī)模3000人次以上，其中高技能人才不少于1000人次。

（6）年度培訓(xùn)合格率達(dá)到90%以上，企業(yè)及勞動者調(diào)查評價滿意率達(dá)到90%以上。

（二）省級基地。申報對象為以培養(yǎng)高技能人才為主要目標(biāo)的企業(yè)、技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、公共實(shí)訓(xùn)基地以及大中型企業(yè)技能培訓(xùn)中心。具體包括新建項(xiàng)目和已建項(xiàng)目兩類。

1.新建項(xiàng)目。同時滿足以下基本條件的單位可申報新建高技能人才培訓(xùn)基地：

（1）具有較強(qiáng)的管理能力和高效的組織管理體系。單位機(jī)構(gòu)設(shè)置合理，部門職能和教職工崗位職責(zé)明確；已建立規(guī)范的培訓(xùn)管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、風(fēng)險管理等制度；遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。

（2）積極參加國家級和省級職業(yè)技能競賽。

（3）培訓(xùn)場所和設(shè)施設(shè)備符合國家規(guī)定的安全標(biāo)準(zhǔn)。面向企業(yè)、學(xué)校和社會開展職業(yè)技能培訓(xùn)，年培訓(xùn)能力不少于1000名，其中高技能人才不少于500名；具有2-3個與經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需、緊缺高技能人才培訓(xùn)特色專業(yè)（職業(yè)、工種）相匹配的實(shí)訓(xùn)裝備；建立信息化管理與服務(wù)平臺。

（4）按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)培訓(xùn)包規(guī)范開展職業(yè)技能培訓(xùn)，積極開展中國特色企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。

（5）與3家以上大、中型企業(yè)建立校企合作關(guān)系，選擇3個以上特色專業(yè)與合作企業(yè)共同研究制定培養(yǎng)計劃、師資隊(duì)伍、設(shè)施設(shè)備、理實(shí)一體化等方案，與合作企業(yè)共建培訓(xùn)基地。聘請企業(yè)優(yōu)秀的高級技師、技師和專業(yè)技術(shù)人員在培訓(xùn)基地?fù)?dān)任指導(dǎo)教師。

（6）積極面向社會或本行業(yè)開展培訓(xùn)服務(wù)，積極承擔(dān)政府補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)，組織和承擔(dān)職業(yè)培訓(xùn)師資研修培訓(xùn)、教材開發(fā)等工作。

2.已建項(xiàng)目。應(yīng)從確定的省級基地中選取，同時滿足以下基本條件：

（1）符合新建項(xiàng)目遴選條件。

（2）積極參加國家級和省級職業(yè)技能競賽，具有市級及以上職業(yè)技能參賽成績。

（3）年度開展培訓(xùn)規(guī)模1500人次以上，其中高技能人才不少于750人次。

（4）年度培訓(xùn)合格率達(dá)到90%以上，企業(yè)及勞動者調(diào)查評價滿意率達(dá)到90%以上。

（三）技能大師工作室。同時滿足以下兩類基本條件的企業(yè)、技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、公共實(shí)訓(xùn)基地等可申報建設(shè)省級技能大師工作室，2022年（含）以前的省級技能大師工作室可申報國家級技能大師工作室。

1.項(xiàng)目條件。遴選對象應(yīng)滿足以下條件：

（1）單位設(shè)有高技能人才技能工作室，具有固定場所和必要工作條件，定期開展培訓(xùn)研修公關(guān)交流等活動。

（2）技能工作室有完善的管理制度并規(guī)范運(yùn)作。

（3）積極開展技術(shù)革新、技能攻關(guān)和推廣活動和企業(yè)新型學(xué)徒制任務(wù)。

2.帶頭人條件。技能大師工作室?guī)ь^人應(yīng)滿足以下條件:

（1）具有技師及以上國家職業(yè)技能等級資格，其中國家級工作室?guī)ь^人要具備高級技師及以上職業(yè)技能水平，技能拔尖，技藝精湛，并具有較強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會影響力?；蛘呔哂薪^技絕活并在積極挖掘和傳承傳統(tǒng)工藝上做出了較大貢獻(xiàn)。

（2）1967年1月1日以后出生，身體健康，能夠承擔(dān)技能大師工作室日常工作。

西安市國家、省技能大師工作室、高技能人才培訓(xùn)基地各區(qū)縣申報流程要求

符合條件的申報對象，向?qū)俚厥校▍^(qū)）人力資源社會保障部門申報。中央駐陜企業(yè)、省屬企業(yè)、省屬職業(yè)院校、省屬技工院校直接向?qū)俚厝肆Y源社會保障部門申報。鼓勵具備條件的企業(yè)申報高技能人才建設(shè)項(xiàng)目。

（二）組織推薦。各市（區(qū)）人社、財政部門組織，對符合條件的單位提交申報材料進(jìn)行初審，按分配指標(biāo)數(shù)量確定推薦單位名單。其中已建項(xiàng)目申請的，需同時報送項(xiàng)目建設(shè)考核評估報告，內(nèi)容包括：考核評估基本情況，項(xiàng)目建成后的管理運(yùn)營情況，培訓(xùn)效能發(fā)揮情況，資金使用情況等。逾期不報視為當(dāng)年無申報項(xiàng)目。

項(xiàng)目建設(shè)要求

（二）提升項(xiàng)目資金績效。新建的高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室項(xiàng)目，建設(shè)期一般不超過2年，并建立項(xiàng)目績效管理機(jī)制。各市（區(qū)）人社、財政部門在項(xiàng)目建設(shè)期內(nèi)要加強(qiáng)工作指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，項(xiàng)目建設(shè)期滿要進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收和績效評價。不符合建設(shè)條件或未達(dá)到項(xiàng)目績效目標(biāo)的限期整改，一年內(nèi)整改后仍不能滿足要求的，取消項(xiàng)目稱號。

（三）全面考核評估。各市（區(qū)）人社、財政部門要對歷年來確定的省級高技能人才建設(shè)項(xiàng)目，分批次進(jìn)行全面考核評估，確保年底前考核評估全覆蓋，申報項(xiàng)目時，同步報送本年度考核評估情況報告，對不符合建設(shè)要求、運(yùn)行停滯、不能達(dá)到產(chǎn)出目標(biāo)的，取消項(xiàng)目稱號。

（四）加強(qiáng)資金使用管理。高技能人才培訓(xùn)基地建設(shè)補(bǔ)助資金，主要用于購置技能研修實(shí)訓(xùn)設(shè)備、完善培訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)施、聘用指導(dǎo)教師、開發(fā)高技能人才培訓(xùn)課程、開展與教學(xué)有關(guān)的科研、評價、競賽人才培養(yǎng)等。技能大師工作室建設(shè)補(bǔ)助資金，主要用于培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備材料購置、技能交流推廣等。各地要建立完善資金使用監(jiān)督機(jī)制，切實(shí)保障財政資金規(guī)范使用，不得擠占、挪用和截留。項(xiàng)目建設(shè)單位要建立專項(xiàng)資金管理制度，做好項(xiàng)目資金使用管理，確保資金安全和充分發(fā)揮效用。

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