規(guī)上補(bǔ)貼整理，自2025年5月12日起施行，有效期5年！湘西州支持培育發(fā)展“四上”企業(yè)的若干措施申報(bào)獎勵條件、有效期等內(nèi)容整理如下，吉首市、瀘溪縣、鳳凰縣、花垣縣、保靖縣、古丈縣、永順縣、龍山縣需要咨詢申報(bào)的可以免費(fèi)咨詢漁漁為您解答指導(dǎo)！

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為進(jìn)一步提升“四上”企業(yè)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐和拉動作用，加強(qiáng)“四上”企業(yè)培育，提升“四上”企業(yè)發(fā)展規(guī)模和質(zhì)效，推動全州經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際，制定如下政策措施。

一、完善轉(zhuǎn)企升規(guī)獎勵機(jī)制。支持各類企業(yè)入規(guī)納統(tǒng)：對新入規(guī)工業(yè)企業(yè)每戶獎勵10萬元；對新入庫有資質(zhì)的建筑業(yè)企業(yè)每戶獎勵10萬元；對新入庫房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)企業(yè)且本年度主營業(yè)務(wù)收入1000萬元以上的，每戶獎勵10萬元；對新入規(guī)的限額以上批發(fā)零售和住宿餐飲業(yè)企業(yè)每戶獎勵6萬元；對新入規(guī)的服務(wù)業(yè)企業(yè)每戶獎勵4萬元（其中申報(bào)省級獎勵2萬元，州級配套獎勵2萬元）。獎勵分兩次發(fā)放，入規(guī)（轉(zhuǎn)企）后次年3月前獎勵50%；若企業(yè)持續(xù)在庫正常報(bào)數(shù)，第三年3月前再獎勵剩余50%。已入規(guī)（轉(zhuǎn)企）企業(yè)退規(guī)（注銷）后再進(jìn)或變更名稱、地點(diǎn)、經(jīng)營范圍等進(jìn)規(guī)達(dá)限轉(zhuǎn)企的經(jīng)營主體不再享受獎勵。

二、完善企業(yè)擴(kuò)規(guī)提質(zhì)獎勵機(jī)制。對已在庫的規(guī)上工業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、批發(fā)零售和住宿餐飲業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)，每年實(shí)現(xiàn)正增長且當(dāng)年增速同比增長20%、40%、60%、80%、100%的，分別獎勵1萬元、2萬元、3萬元、4萬元、5萬元；對新入規(guī)的“四上”企業(yè)，在入規(guī)后第二年（含入規(guī)當(dāng)年）達(dá)到條件即可享受該項(xiàng)政策，獎勵資金于次年3月前一次性發(fā)放。該項(xiàng)政策考核指標(biāo)中，工業(yè)、建筑業(yè)為產(chǎn)值，房地產(chǎn)業(yè)為商品房銷售面積，其余行業(yè)為營業(yè)收入。

三、完善規(guī)范管理獎勵機(jī)制。鼓勵商業(yè)綜合體、專業(yè)市場（包括二手車、建材、家居家裝、農(nóng)貿(mào)市場等）、特色商業(yè)街區(qū)、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、民宿及旅拍等行業(yè)市場主體實(shí)施聯(lián)營模式，聯(lián)合組建統(tǒng)一收銀、統(tǒng)一核算、統(tǒng)一報(bào)稅、統(tǒng)一管理的法人企業(yè)，不斷規(guī)范市場主體經(jīng)營、管理和發(fā)展。對新納入統(tǒng)計(jì)的規(guī)上服務(wù)業(yè)和限上批零住餐業(yè)企業(yè)，其年度營業(yè)收入分別達(dá)到入規(guī)標(biāo)準(zhǔn)10倍、20倍，且自入統(tǒng)年度次年起主營業(yè)務(wù)收入同比增長15%的，給予管理公司獎勵20萬元、50萬元。獎勵分兩次發(fā)放，對達(dá)到條件的企業(yè)于次年3月發(fā)放50%；若企業(yè)持續(xù)在庫，自首次發(fā)放之日起滿12個月后（即第三年3月）兌付剩余50%。集中管理結(jié)算的企業(yè)中不得包含之前已退規(guī)退庫的企業(yè)。

四、完善助企服務(wù)機(jī)制。建立健全領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)和“一對一”專班服務(wù)企業(yè)機(jī)制，持續(xù)開展“送解優(yōu)”專項(xiàng)行動，幫助企業(yè)紓困解難。鼓勵各縣市、湘西高新區(qū)等園區(qū)通過購買服務(wù)等方式，選擇管理規(guī)范、實(shí)力較強(qiáng)的專業(yè)中介機(jī)構(gòu)，對擬升規(guī)入統(tǒng)和新升規(guī)入統(tǒng)的企業(yè)提供全過程咨詢服務(wù)，包括建立健全原始憑證和電子統(tǒng)計(jì)臺賬、辦理納稅申報(bào)、提供政策咨詢等。優(yōu)化入庫預(yù)審工作，提高審核通過率。定期舉辦統(tǒng)計(jì)報(bào)表業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，及時幫助企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員解決業(yè)務(wù)中遇到的疑難問題。合理降低企業(yè)用工成本，對在庫“四上”企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員發(fā)放統(tǒng)計(jì)工作補(bǔ)貼。各縣市、湘西高新區(qū)等園區(qū)可結(jié)合本地實(shí)際，給予本地區(qū)“四上”企業(yè)及在庫“大個體”統(tǒng)計(jì)人員（報(bào)表人員）工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，具體補(bǔ)貼金額和發(fā)放形式由縣市、園區(qū)研究決定。（上述補(bǔ)貼不含行政事業(yè)單位和國有企業(yè)）

五、完善企業(yè)發(fā)展資金支持機(jī)制。強(qiáng)化服務(wù)意識，靠前服務(wù)，指導(dǎo)幫助企業(yè)準(zhǔn)確掌握并合規(guī)申報(bào)各項(xiàng)優(yōu)惠政策。支持符合條件的“四上”企業(yè)，積極申報(bào)和爭取國家級、省級各類專項(xiàng)資金、專項(xiàng)試點(diǎn)等。對符合條件的“四上企業(yè)”，州產(chǎn)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)基金予以優(yōu)先支持。鼓勵各縣市、湘西高新區(qū)對連續(xù)在庫3年以上且符合一定條件和要求的企業(yè)給予流動資金貸款貼息支持，州內(nèi)政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)對符合條件的企業(yè)提供融資擔(dān)保支持。鼓勵銀行機(jī)構(gòu)精準(zhǔn)開發(fā)支持規(guī)上企業(yè)的融資產(chǎn)品，按照市場化原則在貸款規(guī)模、貸款利率、授信流程等方面制定優(yōu)惠政策予以支持。實(shí)施創(chuàng)新型企業(yè)家培育工程，探索“政府出策出錢、企業(yè)育才留才”的人才培育機(jī)制。

六、完善涉企檢查監(jiān)管機(jī)制。對通過大數(shù)據(jù)比對、經(jīng)濟(jì)普查、統(tǒng)計(jì)調(diào)查等途徑，梳理出來符合入統(tǒng)條件但未入統(tǒng)的企業(yè)，實(shí)行告知提示，告知提示后仍未申請入統(tǒng)的，應(yīng)在企業(yè)信用檔案中予以標(biāo)記。指導(dǎo)行業(yè)協(xié)會開展行業(yè)信用評價(jià)，將是否入統(tǒng)作為信用評價(jià)指標(biāo)納入企業(yè)信用評價(jià)體系。將包括“四上”企業(yè)在內(nèi)的市場主體納入賦碼保護(hù)范圍，減少對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的干擾，力爭做到“無事不擾，有事必應(yīng)”。依規(guī)進(jìn)行柔性執(zhí)法，推行“首違不罰”、輕微違法行為不予處罰或依法減輕處罰等措施，更多運(yùn)用提醒告誡、行政指導(dǎo)等柔性措施，將服務(wù)貫穿于監(jiān)管執(zhí)法全過程、各環(huán)節(jié)。

七、完善工作推進(jìn)落實(shí)機(jī)制。建立由州發(fā)改委牽頭，州財(cái)政局、州工信局、州科技局、州文旅廣電局、州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、州住建局、州市場監(jiān)管局、州交通運(yùn)輸局、州人社局、州商務(wù)局、州統(tǒng)計(jì)局、州稅務(wù)局等部門共同參與的州支持培育發(fā)展“四上企業(yè)”工作聯(lián)席會議制度，定期調(diào)度工作落實(shí)情況，研究解決存在的困難和問題。州直相關(guān)部門要按照行業(yè)門類分工，全面掌握本行業(yè)規(guī)上企業(yè)發(fā)展情況，及時督促、指導(dǎo)、服務(wù)市場主體升規(guī)（上限）入統(tǒng)。各縣市、湘西高新區(qū)要高度重視培育發(fā)展“四上”企業(yè)工作，建立工作推進(jìn)機(jī)制，加強(qiáng)對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)園區(qū)、重點(diǎn)企業(yè)的監(jiān)測分析和預(yù)警預(yù)測，細(xì)化工作措施，確?！八纳稀逼髽I(yè)培育發(fā)展工作有序推進(jìn)，“四上”企業(yè)數(shù)量規(guī)模和質(zhì)量效益穩(wěn)步提升。

本通知自2025年5月12日起施行，有效期5年。

以上就是小編將為大家具體講解的內(nèi)容，希望會對大家有個幫助！有任何項(xiàng)目問題都可以找小編指導(dǎo)。

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